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薪酬管理(战略性薪酬结构化设计)    作者:王吉鹏, ,分类: 薪酬福利 , 由中国劳动2005-03- 1出版,定价20元, 网上购买
没有封面图片,增加一个封面? 人力资源管理实战经典系列。 “薪酬,心愁,白了少年头”,面对薪酬问题的困扰,如何使薪酬经理不再“心愁”。实务经验丰富、见解精辟独到的作者,藉由十余年人力资源管理实践经验,以易读且易懂的方式,告诉你如何以战略为起点设计出基于流程和权责的职位分析方案,以帮助组织实现战略目标。
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薪酬设计与管理    作者:世界500强企业管理标准研究中心, ,分类: 薪酬福利 , 由中国社会科学出版社2004-01- 1出版,定价46元, 网上购买
薪酬设计与管理
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标签(Tags):管理学  财政税收  理论教程  企业招聘  薪酬福利  经济学理论  
2004中国上市公司排行分析.企业高管薪酬排行    作者:上海世纪联融企业咨询有限公司, ,分类: 薪酬福利 , 由中国金融出版社2004-07- 1出版,定价25元, 网上购买
2004中国上市公司排行分析.企业高管薪酬排行
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这套丛书确有耳目一新的感觉……比较完整,从企业竞争力、从资产重组、从薪酬激励,比较完整全面地对上市公司进行了分析;比较规范,从建模到实证到结论的研究方法,不仅在国内而且在国际上也属于比较规范实证研究的;比较实用,对于方方面面都有参考价值。 这套丛书为中国上市公司的当前发展状况提供了及时的评价和建议,其理论深度和实践意义在于将为中国上市公司未来的经营行为提供有益的价值取向,对于广大股民和证券工作者提供企业价值判断和投资价值分析的科学导向。
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宽带薪酬设计:一种新型的薪酬管理模式    作者:冉斌,唐晓斌,范海东, ,分类: 薪酬福利 , 由广东经济出版社2005-02- 1出版,定价25元, 网上购买
宽带薪酬设计:一种新型的薪酬管理模式
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